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(Mainland China)
JIANGSU VK WIN INTERNATIONAL TRADE CO.,LTD
JIANGSU VK WIN INTERNATIONAL TRADE CO.,LTD
Classement:
Évaluation du fournisseur:
Pays / Région:
Chine
Type d'entreprise:
Fabricant, Société commerciale
Années de travail avec Global Sources:
2 années
Marchés vers lesquels les produits sont exportés:
Asie, Australasie, Amérique centrale/du Sud, Europe de l'Est, Moyen-Orient/Afrique, Amérique du Nord, Europe de l'Ouest
2 années
Profil de l’entreprise
Présentation de l’entreprise
La fabrication de vélos électriques et e-scooters depuis plus de 15 ans
Usine 3,000sqm | 5 ingénieurs/techniciens de R & D | Posséder des lignes de production de peinture et de cadre
Près de 15 ans d'expérience dans la production de vélos électriques
Le commerce international Cie., Ltd de victoire de Jiangsu VK est situé dans Jiangsu, Chine. Notre usine couvre une aire de 3 000 mètres carrés et est équipée de sa propre ligne de peinture et chaîne de production de cadre. Nous avons une équipe de plus de 50 membres du personnel avec près de 15 ans d'expérience dans la production de vélos électriques. Tout le personnel de gestion viennent des entreprises domestiques et étrangères bien connues, apportant la culture d'entreprise avancée et les concepts de gestion à notre société.
Portée mondiale
Environ 75% de nos vélos électriques sont exportés vers des marchés tels que les États-Unis, le Royaume-Uni, l'Italie, les Pays-Bas, la France, la Russie, Israël, l'Australie, la Thaïlande et le Brésil. Nous exploitons deux entrepôts à Los Angeles. De 2012 à 2024, nous avons conquis les deux tiers des marchés des vélos électriques en Israël et aux États-Unis.
Certifié avec les normes EN 15194 et ISO 4210 par TUV
Nos produits sont certifiés aux normes EN 15194 et ISO 4210 par TUV. Nous poursuivons continuellement une qualité parfaite, des prix compétitifs et des systèmes de gestion avancés. Nous nous engageons à fabriquer des vélos électriques professionnels et à bâtir une entreprise saine dans l'industrie chinoise du vélo électrique. Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus.
Informations de base
Capital total
300 000 $ US à 399 999
Année de création
2023
Nombre total d’employés
40 à 59
Certificat de l’entreprise
NA
Certificat produit
TUV, EMC, EN
Type d'entreprise
Capacités commerciales
Total des ventes annuelles
1 000 000 $ US à 1 999 999
Pourcentage d’exportation
NA
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
Yes
Noms de marque
VK WIN
Conditions de paiement
T/T
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Grande gamme de produits, OBM (propre marque et fabrication), ODM (conception originale et fabrication), Réputation, Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
NA
Grands comptes
NA
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise
Société immatriculée
常州维客胜贸易有限公司
Numéro d’immatriculation
91320402MAD74CPK4F
Adresse de domiciliation de la société
江苏省常州市天宁区福阳路69号-21号
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.
Capacité de production
Informations sur l’usine
Taille de l’usine
3000 Mètre carré
Nb de chaînes de production
3
Nombre d’employés de production
40 à 59
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
5 à 9
Année de création
2023
Nombre d’employés en recherche et développement
1 à 4
Adresse
No.69-21 Fuyang Road, Jiangsu, China, Wuxi, Jiangsu, Chine
Autre capacité de production
Matériaux/Composants utilisés
80% sont fabriqués localement en Chine et 20% sont importés du Japon et d'Italie.
Machines/Processus de production
Machines: testeur de batterie, testeur de moteur, testeur de vitesse, testeur étanche, testeur de frein, testeur de charge, testeur de route et testeur de norme de sécurité vélo électrique.
Processus:
1. concevez le cadre, la couleur de peinture et le logo
2. Procure des matières premières
3. Mettre en œuvre la gestion des processus de production
4. Mettre en œuvre le contrôle de qualité
5. Ventes et marketing
6. fournir un service après-vente
Avantages du site
Près du port de Shanghai et Ningbo, pratique pour charger les conteneurs.
Près de la gare, pratique pour les clients à visiter.
Près de l'aéroport, pratique pour les clients à visiter.
Nous avons une expérience professionnelle et la pleine responsabilité.
Notre usine possède la terre de 3 000 mètres carrés, et nous avons notre propre ligne de peinture et chaîne de production de cadre. En outre, nous avons plus de 50 employés et notre équipe a presque 15 ans d'expérience de production d'e-vélo. Tout le personnel de gestion vient des entreprises domestiques/étrangères bien connues, ainsi nous possédons la culture et le concept avancés d'entreprise.
Contrôle qualité
Autre contrôle qualité
Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Nous avons cinq inspecteurs dans notre société, menés par le département de R & D où les membres sont également qualifiés en actionnant les machines d'essai.
Procédures de contrôle qualité
Notre QC a trois étapes principales pour laisser des pièces accomplir la production, la peinture, se réunir, et l'emballage. Nos techniciens vérifieront toutes les productions une par une pour éviter toute erreur. La principale étape importante consiste à vérifier tous les matériaux avant la production. Notre personnel sélectionnera les fournisseurs appropriés, assurera la qualité des pièces, effectuera des audits réguliers et des conseils aux fournisseurs, puis trouvera et résoudra en temps opportun les problèmes de qualité.
Origine des matériaux et des composants
80% des matériaux sont fabriqués localement en Chine, et 20% d'entre eux sont importés du Japon et d'Italie.
Capacités R&D
Autres capacités en matière de recherche et développement
Machines et équipements utilisés
Testeur de batterie, testeur de moteur, testeur de vitesse, testeur étanche, testeur de frein, testeur de charge, testeur de route et testeur de norme de sécurité de vélo électrique.
Procédures et pratiques
1. concevez le cadre, concevez la peinture de couleur et le logo
2. Procure des matières premières
3. Mettre en œuvre la gestion des processus de production
4. Mettre en œuvre le contrôle de la qualité
5. Ventes et marketing
6. fournir un service après-vente
Profil d’immatriculation d’entreprise
by TÜV SÜD
Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par TÜV SÜD, une agence de notation tierce
Lire la clause d’exclusion de responsabilitéAdresse enregistrée
No.69-21 Fu Yang Road,Tian Ning District,Changzhou,Zhejiang
Date de constitution
2023/12/24
Forme juridique
Limited liability company
Statut de la société
Live
Agence d’immatriculation
Market Supervision Administration of Tian Ning Municipality
N° d’immatriculation
91320402MAD74CPK4F
Capital autorisé
RMB500,000
Capital libéré
NA
Licence d’importation et d’exportation
No
Représentant légal
Tang shen qi
Champ d’activité
General items:import&export of goods;mport&export of technology;Import&export of agent;Retail of bicycles and parts;Wholesale of bicycles and parts;Retail of hardware products;Wholesale of hardware products;Sales of electric bicycles;Wholesale of motorcycles and parts;Sales of trams;Sales of tyres;Sales of toys;Sales of off-highway recreational vehicles and parts;Sales of batteries;Sales of electric dynamometer motors;Sales of instruments;Sales of electronic products;Sales of metal products;Sales of packaging materials and products;Sales of plastic products(Except subject with the law to approval of the project,independently carry out business activities according to law with business license)
Expiration du permis d’exploitation
Actionnaires
Liu ning;Tang shen qi
Certificats
Certificats produit
Image Standard / Numéro Délivré par Validité Nom du produit Modèle
TUV TUV
2024/06/07
~
2028/06/06
Vélo électrique Afficher la listeEMC TUV
2024/05/09
~
2028/05/08
Vélo électrique Afficher la listeEN TUV
2024/06/07
~
2028/06/06
Vélo électrique Afficher la liste
Codes de conduite
Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous soutenons fermement le principe selon lequel les conditions d'emploi doivent être uniquement déterminées par les qualifications et les capacités d'un individu, plutôt que par ses caractéristiques personnelles ou ses croyances. Nous nous engageons à fournir à nos employés un environnement de travail exempt de toute forme de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition, qu'elle soit liée à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 18 ans, ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le plus élevé des deux.
Politique en matière d’heures de travail
Nous adhérons aux lois locales concernant les heures de travail des employés, en veillant à ce qu'elles soient raisonnables et dans les limites fixées par la loi. Les heures supplémentaires, lorsqu'elles sont requises, sont rémunérées conformément aux réglementations locales, soit au taux de prime prescrit par la loi, soit au moins égal au taux de rémunération horaire normal. Nos employés ont droit à des jours de congé raisonnables, dont au moins un jour de congé par période de sept jours, ainsi qu'à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons et apprécions l'importance de nos employés et défendons leur dignité et leur respect. Nous interdisons strictement toute forme de pratiques disciplinaires cruelles ou inhabituelles, y compris les menaces de violence, de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
En tant qu'entreprise responsable, nous reconnaissons notre devoir de protéger l'environnement. À cette fin, nous adhérons strictement à toutes les lois et réglementations environnementales pertinentes.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients s'ils sont par ailleurs légaux, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de l'entreprise.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées importantes aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons des précautions supplémentaires pour garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives à l'extérieur de la Société qui pourraient nuire à nos clients ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de la société. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles aux situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de la Société. L'utilisation personnelle des biens de la société ou l'obtention de services de la société à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure des inspections d'usines annoncées et inopinées sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Propriété intellectuelle
Nous suivons et respectons strictement tous les droits de propriété intellectuelle pendant la conduite de nos activités sur les marchés mondiaux et nationaux.
Salle de presse
Nouveau séminaire de conception de modèle
La réunion du séminaire pour le cycle de Shanghai et la conception des échantillons de Canton Fair avec notre personnel du département R & D
Gestion
Bonne gestion et exécution forte
Notre but de service est de rendre des clients se sentent satisfaisants. Un fort accent sur le contrôle de la qualité et un service exceptionnel assure la satisfaction du client, renforce la confiance et améliore la réputation de l'entreprise.
Personne à contacter
Mrs.Vicky, Liu
Intitulé du poste
Gestionnaire
OEM/ODM
Capacités OEM/ODM de l'usine
Nous avons une capacité de production de 20 000 ensembles par an.
Nombre de lignes de production
3
Taille de l’usine
3000.0 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
5 à 9
Nombre d'employés de production
40 à 59
Nombre d'employés R&D
1 à 4
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
15
Services de conception proposés
Concevez le cadre, la couleur de la peinture et le logo.
Matériaux/Composants utilisés
80% sont fabriqués localement en Chine et 20% sont importés par le Japon et l'Italie.
Machines et équipements utilisés
Testeur de batterie, testeur de moteur, testeur de vitesse, testeur étanche, testeur de frein, testeur de charge, testeur de route et testeur de norme de sécurité de vélo électrique.
Capacité mensuelle
1 000 à 1 999 Pièces
Production mensuelle
500 à 999 Pièces
Commande minimum
1 à 99 Pièces
Principaux marchés desservis
Europe de l'Est, Asie, Amérique du Nord, Europe de l'Ouest, Moyen-Orient/Afrique, Australasie, Amérique centrale/du Sud
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